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Analista de Credito e Cobrança

Descrição da vaga

Você gosta de desafios, se identifica com trabalhos em equipes e tem dinamismo? Estamos esperando por você! 


Venha fazer parte do nosso banco de talentos! Deixaremos seu currículo aguardando aquela oportunidade de você tanto espera.


Somos uma empresa líder no Agronegócio, com mais de 15 lojas atendendo todo Nordeste.

Responsabilidades e atribuições

  •  Cadastrar e analisar crédito de clientes para as Filiais
  •  Produzir apresentação para o comitê de crédito dos clientes acima do limite usual.
  •  Realizar a cobrança, usando o meio de telecomunicação mais adequando ao perfil do cliente, a partir da emissão do relatório via sistema.
  • Suportar à área comercial para pagamentos de clientes
  • Realizar cobrança de clientes com títulos vencidos;
  • Efetuar negociação de clientes inadimplentes;
  • Enviar Instrumento de Protesto ou Carta de Anuência aos clientes, quando deliberado pela empresa;
  • Atualizar e Cadastrar os clientes no sistema, quando necessário.
  • Armazenar planilhas das negociações realizadas com os clientes.
  • Extrair e enviar relatório de inadimplência aos gestores e vendedores das Filiais
  • Liberação financeira
  • Definição de limite de crédito;
  •  Formalizar renegociações no sistema;
  • Solicitação de baixa bancária;
  • Atender aos clientes e Filias para envio de boletos;
  • Controle de pagamento e envio para o Contas a Receber baixar;
  • Efetuar negociações de débitos vencidos com emissão de acordos e notificações extrajudiciais, de acordo com deliberação da empresa.
  • Realizar consulta e inclusão via Serviço de Proteção ao Crédito – SPC.
  • Participar de forma integral dos treinamentos ofertados pela empresa.
  • Executar outras atribuições inerentes ao cargo. 

Requisitos e qualificações

  • Ensino superior completo em Ciências Contábeis, Ciências Econômicas, Administração ou demais cursos correlatos à função;
  • Excel intermediário
  • Desejável vivência na área de Crédito e Cobrança
  • Atendimento ao cliente
  • Experiência de 2 ano na função

Informações adicionais

  • A empresa oferece salário compatível com o mercado;
  • Plano de saúde Amil;
  • Plano odontológico;
  • Day Off;
  • Ticket alimentação;

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista com RH
  3. Etapa 3: ENTREVISTA COM GESTOR
  4. Etapa 4: Contratação

Será um prazer tê-lo no nosso time!


O futuro é uma semente!

Daquelas que a gente não identifica bem só de olhar.

Mas essa semente do futuro pode nos dar o que a gente quer. Só depende do que colocar na Terra.


Uma semente de liderança foi lançada ao futuro em 2021 quando duas grandes empresas se juntaram para formar a Terra Tecnologia Agrícola, e essa nova Terra, impulsionou todos em um só foco: Tornar o negócio cada vez mais rentável, e que mais pessoas venham fazer parte desse grande time.


Atualmente com valores sólidos, queremos tornar a empresa ainda mais multicultural, inclusiva e diversa.


Sabemos que esse é um processo longo e contínuo, por isso contar com seu talento e história será fundamental nessa caminhada.


Venha fazer parte da Terra Tecnologia Agrícola!